1、依据公司总体经营规划，开发设计版块及施工工程业务；

2、制定市场营销方案及实施方案，通过各种渠道开拓业务；

3、带领团队进行招投标和商务谈判，把控业务目标及任务的执行；

4、统筹团队资源和人力分配，解决团队内外业务冲突问题； 

5、 负责团队内市场专员的招聘、培训、辅导及陪同拜访； 

职位要求：

1、有较强的沟通协调能力、公关能力和谈判能力、具备丰宣的团队建设及管理经验，具备前瞻性大局观；

2、要求有3年以上部门管理经验，有丰富的市场业务资源和相关人脉关系，有建筑项目客户资源优先考虑；

待遇：底薪＋业绩提成